面试只说了4句话【一】

1 . Bright, aggressive applicants

2 . 一个人几乎可以在任何他怀无限热忱的事情上成功。

3 . 临财勿苟得，临难勿苟免。

4 . 世上唯有贫穷可以不劳而获。

5 . 曾经的誓言，早已风轻云淡，谁还在门前掌灯盼我归还？

6 . 思想成熟有活力为人诚实。

7 . 释：不面对到难处，就不会看出忠臣的心意；不面对财物，就看不出义士的节操。时人不识凌云木，直待凌云始道高。（唐·杜荀鹤）

8 . 主要必备的素质是能吃苦耐劳学习能力强有事业心并且身体健康。

9 . 世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。

10 . 思想活跃有首创和革新精神尤佳。

面试只说了4句话【二】

1 . 聪明出于勤奋，天才在于积累。

2 . 生活不可能像你想的那么美好，但也不会像你想的那么糟。

3 . 红尘画卷，画的是谁的生死之恋？最后却只能守着那不变的容颜，一守就是一千年。

4 . 第五，看他是不是谦逊，有时因为一个个优点被否定后，有的应聘者就开始急了，其实那只能说明他不是一个合格的职业人。要自信但不能自大，许佑嘉认为，面试时，应聘者需要自信和谦虚，但自信不能过于夸大。他说自己曾经面试过一个很优秀的销售业务员。这个业务员一口气给出他十个为什么必须用他的理由。他的业绩和经历让面试官们都很满意。结果在面试结束后，该应聘者对许佑嘉“吹”自己销售能力如何惊人，“我告诉你我在原来那公司做业务已经做了四年了，我的业绩一直很好，你不知道，其实我们公司的产品质量烂得要命，之所以市场占有率那么高，都是靠我们这些业务打出来的。你看那么差的产品我都能卖得很好，如果到了华硕，销售业绩肯定会更好。”“这样的员工，打死我们也不能用，因为他根本就没有团队精神。”

5 . 知人之道有七焉：一曰，间之以是非观其志；二曰，穷之辞辨以观其变；三曰，咨之以计谋而观其识；四曰，告之以祸难而观其勇；五曰，醉之以酒而观其性；六曰，临之以利而观其廉；七曰，期之以事而观其信。（三国·诸葛亮）

6 . 第一，判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。

7 . （）在这-个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。

8 . 给出十个非用你不可的理由，比如他在面试时，最喜欢问一个问题是：请给出我十个非用你不可的理由。

9 . Be able to work under high pressure and time limitation

10 . 役其所长，则事无废功；避其所短，则世无弃材。（晋·葛洪）

面试只说了4句话【三】

1 . 举止优雅个人性格好。

2 . 剪不断的离愁千缕，理还乱的别绪无休。啊！恰便似遮不住的青山隐隐流不断的绿水悠悠！

3 . 为你轻洒千年血泪，为你袖手天下，远走高飞。

4 . 疑则勿用，用则勿疏。（唐·白居易）

5 . 释：并不是人间没有好汉，只是谁能在使用上把标准规制放宽一些。

6 . 有很强的领导才能并具很强的集体精神。

7 . 明主之任人，馋谀不迩乎左右，阿党不治乎本朝。任人之长，不疆其短；任人之工，不疆其拙。（晏婴）

8 . Willing to learn and progress

9 . 应聘者说：“我这个人很勤快。”

10 . 梦，无声；思，无涯；爱，无因。

面试只说了4句话【四】

1 . 有良好的表达能力。

2 . 释：试验玉的真假，要烧满三日才知；辨别枕木和樟木，要等到长七年才能分清。

3 . 有积极的工作态度, 愿意并能够在没有监督的情况下勤奋地工作。

4 . 出生于高干家庭，可能会被他人误认为“不能吃苦”，但这位应聘者从父亲对自己的严格要求入手，谈到对家庭出身的看法和自己的生活态度，以此让面试官了解自己吃过苦能吃苦的优秀品质。如此，他就缩短了与用人单位的距离，使企业觉得其就是可造之材。

5 . 第二，看他是不是勤于思考，勤于挖掘自己，是否对自己有清楚的认识；

6 . 如有机会与你们面谈，我将十分感激。希望能知道我是否适合担任你们所要求的工作。

7 . 今天的好计划胜过明天的完美计划。--《摇尾狗》，康拉德-布瑞恩(罗伯特-德-尼罗

8 . 他们希望你能认真检视自己：你的答案应该向面试官传递一个信息，你已经认真客观的对自己的优缺点进行了评估。

9 . 当泪水化作雨水，那一刻，谁的誓言还能轮回？

10 . 本来无望的事，大胆尝试，往往能成功。

面试只说了4句话【五】

1 . If you care to give an interview, I shall be pleased to call any afternoon except Monday

2 . 有极强的系统管理能力。

3 . 君在天南，我在地北。是谁说：月有阴晴圆缺，花有盛放残飞？

4 . 所任者得其人，则国家治上下和群臣亲百姓附；所任非其人，则国家危上下乘群臣怨百姓乱。（《淮南子》）

5 . 冰冻三尺，非一日之寒。

6 . 性格决定命运，气度决定格局，细节决定成败，态度决定一切，思路决定出路，高度决定深度。

7 . 不临难，不见忠臣之心；不临财，不见义士之节。（宋·林逋）

8 . 释：导致天下太平安宁全在人才，成就天下人才的全在教育培养。

9 . 释：使用事物的长处，那么任何东西都不会废弃功用；避开事物的短处，那么世上就没有被废弃的材料。

10 . 释：圣明的君王用人，不让专于谄媚讨好或说别人坏话的人呆在身边，不让结党营私的人在朝中存在。用人要用其所长，不强行用其所短，让他们去干那些各自擅长的工作，不要强行让他们去干那些不会***事情。