成功管理者的座右铭
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“在出现管理问题的时候，你所决定的只是告诉你手下去做什么事，至于具体怎样去做，你应该放心地由属下去思考，切忌不要独断专行。” ——比尔·盖茨 “管理者都难免遇见各种管理问题，面对困境，你千万不能固步自封，把问题看得糟糕到底，怨天尤人，不去做出积极反应。要相信，办法总比困难多。只有这样，才会最终找到解决办法。” ——杰克· 人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。 ——联想集团董事局主席柳传志 ——管理专家旦恩.皮阿特 员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。 ——著名企业管理学家教授沃伦。贝尼斯 世界上没有夕阳企业，只有落后和不思进取的企业。 ——世界上最伟大的推销员乔。吉拉德 犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。 ——美籍华裔企业家王安博士 现代企业管理的重大责任，就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致，两者越一致，管理效果就越好。 —— 台湾知名企业家毛仲强 一个公司想迅速发展，需要聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。 ——微软公司董事局主席比尔。盖茨 ——毕雷敦 爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。 —— 法国企业界名言 抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。 ——美国斯坦福大学教授凯瑟琳.M.艾森哈特 世界上破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎而造成的。 —— 世界著名咨询公司兰德公司 可持续竞争的唯一优势来自于超过竞争对手的创新能力。 ——著名管理顾问詹姆斯.莫尔斯 全世界没有一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。 —— 华硕（中国）公司总经理徐世明 ————日本麦当劳前董事长藤田田 除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心领导员工。 ————日本经营之神松下幸之助 自始至终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。 —— IBM创始人托马斯。沃森 最好的CEO是通过构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔。乔丹也需要队友一起打比赛。 ———通用电话电子公司董事长查尔斯。李 如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅，通用公司就会把它在这个领域的生意卖掉或退出这个领域。 ——通用公司前总裁杰克。韦尔奇 第一，不许说竞争对手的坏话；第二，不许说竞争对手的坏话；第三，还是不许说竞争对手的坏话。 ——阿里巴巴网站总裁马云 创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。 ——英特尔公司前总裁安迪。格罗夫 企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。 —— 日本经营之神松下幸之助 不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。 ——美国女企业家玛丽。凯 创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造。 —— 哈佛大学教授西奥多。来维特 可持续竞争的唯一优势来自于超过竞争对手的创新能力。 ——著名管理顾问詹姆斯.莫尔斯 微信公众号搜索 说说网 ，再点击 关注 ，这样您就可以每天订阅到精典说说美文了。每天都有分享。完全是免费订阅，请放心关注。
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