1、 妈妈曾经对我说：唐骏，其实你从某个侧面来看还是满吸引人的。

2、 做好了手头现有的工作，才有可能做更具挑战性的工作。

3、 微软公司不打击中国政府的盗版了，所以他们用的都是正版。

4、 人生要有规划，不要想年以后干什么，要想年内的目标，不要给自己太多的构想。

5、 会做人、会做事、会作秀是升迁捷径。

6、 人生总体是平淡的，别计较。幸福总体是会有的，别着急。权力绝对是暂时的，没关系。欲望只会是无穷的，轻松点。困难是客观的，没什么。生活是丰富的，要享受。

7、 机会不是平等的，机会永远是给予那些善于去捕捉机会的人，那么捕捉到了以后，那些成功的人永远是那些已经具备了接受挑战的那一类人。

8、 企业里能发现问题，提出问题的人很多，那些能够创造机会和得到机会的是能够发现问题并解决问题的人。

9、 正确的工作态度：这种态度就是说你不要指望着公司给你带来什么，首先问你，你能给公司带来什么?也就是说你所做的一切不要马上去追寻一种很短暂的这种回报，你应该寻求更长期的回报。只要你做，你相信一点，总是有人会发现你的。我们所说的金子总会是发光的，只是说这个时间问题，千万不要因为时间没有到你就来这种急躁、浮躁，一定要沉得住气!

10、 跳槽的秘诀：要在时机成熟，做到最辉煌时跳槽。跳槽一定要往高处跳，至少要平跳。

11、 学会平衡：不能因为%的利益败坏%的回报。

12、 性格决定命运，好性格决定好未来。好的性格是热爱同学，热爱生活，热爱一切。

13、 沟通是一个人的能力，要想在工作中很快晋升，除了做好自己手头的工作外，要能很好地跟他人沟通。

14、 在中国最合理的企业管理模式，七分国际化，三分中国化(中国的人情世故)。

15、 把简单事情搞复杂是文化，把复杂事情搞简单是科学;把明白事情搞糊涂是哲学，把糊涂事情搞明白是法律;把糊涂人搞明白是老师，把聪明人搞糊涂是领导!所以简单很难但是很重要。

16、 任何事情都是可以变通的。一种方法不行，还可以用很多别的方法。循规蹈矩，墨守成规难以成事。

17、 生活热情一点，工作忘我一点;对人宽容一点，助人快乐一点;困难坚强一点，成功低调一点;为人正派一点，处事公正一点;决策果断一点，辉煌灿烂一点，你行我素一点。

18、 ”成功 “的理论-“”代表性格，“”代表智慧、机遇、勤奋和激情。只要性格好，搭配另外个里的随便哪个都能成功。好的性格就是不挑剔别人的任何性格。

19、 懂得宽容是一种情操，做领导的要宽容员工，因为你本来就应该做的多点，做老师的要宽容学生，学生本来就是来学习的，丈夫就是应该宽容妻子，做妻子不容易，大人就更应该宽容不懂事的小孩。

20、 我们要培养自己优秀的性格，花分钟想一下身边个人的优点，然后改变你的性格。

21、 职业经理人的生存，应该具备三个方面的东西：一个叫做素质，一个叫做能力，一个叫做技巧。

22、 我是一个普通的让我自己都感动的人。

23、 金子总是会发光的，除了努力去做之外，还要相信时间的作用，千万不要因为时间没到，就变得浮躁、急噪，一定要沉得住气。

24、 跳槽要在时机成熟，做到最辉煌时跳槽。跳槽一定要往高处跳，至少要平跳。

25、 看的是书，读的却是世界;沏的是茶，尝的却是生活;斟的是酒，品的却是艰辛;人生就像一张有去无回的单车票，要勇往直前做该做的事。

26、 自由不是想干什么就干什么，而是想不干什么就有能力不干什么。不要老是感觉自己缺什么，只要快乐，就什么都不缺。快乐有时也需要心里暗示的，告诉自己很快乐!

27、 平台战略是放鞭炮，一直响;单纯靠所谓精品支撑就象放炮仗，响一下就没了”。

28、 在中国人的眼里，离开意味着背叛。

29、 中国职业经理人如何成功运作：一，低调进入新的公司;二，良好的沟通技巧;三，缓慢的改良，而不是动大手术;中国职业经理人如何成功运作：一，低调进入新的公司;二，良好的沟通技巧;三，缓慢的改良，而不是动大手术;，不带旧部，在新公司组建新的团队;五，财务上要做得干干净净。

30、 在校的学习成绩不重要，重要的是你要有学习的能力。

31、 忠诚是一个人的品格，对雇主的忠诚并不是从一而终，而是在你服务于一家公司的时候，你得全身心地投入。

32、 中国职业经理人如何成功运作：一，低调进入新的公司;二，良好的沟通技巧;三，缓慢的改良，而不是动大手术;四，不带旧部，在新公司组建新的团队;五，财务上要做得干干净净。

33、 性格决定命运，好性格决定好未来。好的性格是热爱同学，热爱生活，热爱一切。

34、 中国父母最可爱也是最可怜之处就在于，他们把所有的心血都花在子女身上。

35、 听了我的故事，你就能预测世界的宏观经济，虽然没人能够预测世界的宏观经济。

36、 机会是不平等的，它给予勤奋的人、勇于争取的人、超前地多跨了一步的人。

37、 千万别说我唐骏太伟大，这样太不低调了。

38、 性格决定未来，性格决定命运。最好的性格是热爱生活、热爱一切事物，那么所有人也都会热爱你!

39、 职业经理人是一个辅佐的角色，不要与雇主争权力，你的权力就是做他们不想做，不能做，做不了的事情。

40、 要让领导重视的第一个条件，或者是最必要的条件就是，你必须把你现在所做的工作做好，做完美。

41、 带着解决方案去提出问题的员工是优秀的员工。

42、 简单加勤奋：那么无论是在生活上、在工作上，在任何的一切方面，把复杂的事变得简单一点。在做工作的时候，勤奋永远是一个致胜的法宝。任何一个公司、任何一个地方，只要你勤奋了，比别人多勤奋那么一点，你一定会超前别人很多。

43、 工作和婚姻有点像，不开心就跳槽不是方法，经常跳就不会有沉淀，没有称淀很难有提升，跳槽更不能成为一种习惯，就像婚姻一样，特别是刚就业的人。

44、 机会永远是给予那些善于去捕捉机会的人，那么捕捉到了以后，那些成功的人永远是那些已经具备了接受挑战的那一类人。

45、 先做人，后做事，偶尔做秀。做秀产生影响力，做人太理性就没有魅力。