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市监所个人小结篇一

随着城镇化建设的加大，城镇经济不断发展，大量的农民从农村转移到城市，成为城市建设的生力军。农民工群体为中国城镇化的发展做出了巨大贡献，但是不可否认现阶段我国农民工的合法权益保障缺乏，特别是建筑行业农民工工资被拖欠的问题较为突出。建筑行业(含交通道路建设)的从业人员绝大部分是农民工，解决好农民工被拖欠工资的问题是关系农民工切身利益、关系社会稳定、关系社会城镇化发展、关系社会经济长远发展的问题。为了进一步了解农民工被拖欠工资的问题，近日，笔者针对我市市本级2014年拖欠农民工工资案件的投诉、受理情况进行了认真的分析和探究，形成了如下报告：

一、基本情况

据统计，2014年市本级人社部门处理拖欠农民工工资案件42件，清欠农民工工资1557万元，涉及农民工1680人。处置欠薪群xx事件18件，涉及农民工1239人。

二、基本特点

(一)拖欠工资主体主要集中在建筑业

从市本级投诉人的从业行业看，建筑业投诉涉及1520人，占投诉涉及总人数的90.48%。建筑业以体力劳动为主，行业进入的门槛低，适合于文化程度偏低的青壮年农民工，这个行业也是拖欠农民工工资最严重、最普遍的行业。

(二)投诉涉及人员劳动合同覆盖率低

2014年，贵港市本级接到投诉的涉及人员基本上都没有具体的劳动合同，没有参加社会养老保险，发生劳务争议时很难提供必要的依据作为工资发放的依据。

(三)群体性案件发生的比例较高

在市本级受理的被拖欠工资的案件中，群体性的欠薪案件发生比例较高，2014年共立案42件，造成群xx事件的有18件，占所处理案件总数的42.86%。建筑行业农民工，以乡土地缘为纽带形成各个作业班组，一旦发生拖欠农民工工资情况，乡土人情往往会使得他们趋向于走在一起，共同讨薪。极个别人员采取堵路、泼汽油、到政府部门游行等极端方式讨薪，从而酿成群xx事件。群体性案件容易导致社会矛盾和暴力冲突，是造成社会不稳定的重要因素之一。

三、产生原因

(一)农民工维权意识不强。农民工是社会的弱势群体，不少人缺乏相应的法律知识。由于农民工求职心切，在受雇用时不知道要与老板签订书面的合同，常常仅是以口头形式和老板约定相关合同。一旦发生纠纷，农民工不能提供合法有效的证据，在法理上很难取得有利对待。

(二)建设单位(业主)、施工单位的资金链出现问题。2014年受银行信贷政策调整及国家限制购房政策的影响，部分建设单位和企业融资困难，流动性资金不足，直接导致农民工工资被拖欠。

(三)建筑工程项目层层转包、违法发包情况严重，个人承包者无能力支付导致拖欠农民工工资。法律法规明确规定建筑工程应当发包给具有相应资质条件的承包单位，并要求企业将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给包工头或其他不具备用工主体资格的组织和个人。目前，拖欠农民工工资的建筑工程项目的施工单位一般都是以包代管，将工程劳务发包给包工头，一个工程项目经过3-5次的转包普遍存在。由于包工头资金不充裕，承担风险的能力差，一旦出现包工头之间因结算存在争议或资金不及时到位，或者施工企业将工程款交给包工头，让包工头发放农民工工资，但包工头卷款逃跑工程等情形，都会导致拖欠农民工工资。

(四)承包建设者为了扩张经营规模，承揽与自身管理能力不相适应的.工程。工程项目的拨款要经过严格的审批程序和手续，而且只能按照合同规定的节点拨付工程款。建筑公司采取层层分包、转包的方式要求包工头垫款施工。在承建单位资金不充足的情况下，只能拖欠包工头的工程款，包工头又将风险转嫁到农民工身上，形成恶性欠薪的循环。

四、对策及措施

(一)广泛宣传，营造和谐劳动关系的氛围。各级政府和机关部门应高度统一思想认识，将构建和谐劳动关系作为创建和谐社会的重要指标之一。通过在街道、社区、网络、电视媒体等方式宣传，内容紧贴企业主和劳动者关心的内容，引导企业严格遵循《劳动法》和《劳动合同法》，提高企业管理者的法律意识，切实保障企业职工的合法权益，促进企业和谐发展。

(二)建立劳动者维权援助制度，提高劳动者增强维权意识。建立完善劳动者维权免费法律援助制度。各级政府应当增加就业培训的投入，举办各种针对务工的各种就业培训及法律普及培训，增强劳动者的法律素质，提高劳动者的维权意识。同时还应当尽可能的收集相关就业及工作信息，以及在就业工作中可能遇到的各种问题的应对措施，特别是当工资遭受拖欠时，一定及时找相关工会或劳动部门解决，如不能及时取得应得的工资，应当及时向人民法院起诉，以维护自身的合法权益。

(三)高度重视，整治非法挂靠、违法分包行为。一是成立工程专项治理整顿领导小组，制定整治方案，分步实施。二是调查摸底，造册登记。对辖区内在建工程的基本概况、在建企业情况、违法违规事实等一个不漏登记在册。特别是弄虚作假，骗取工程的;不具备与工程建设相符的施工能力，经多次督促整改仍无改观的;有严重违法、违纪行为的等要详细登记，表述清楚。三是明确职责，查处到位。只要认定为转包和违法分包的，一律视为无效。若情节严重的，可以处以罚款、没收违法所得、责令停业整顿等措施。四是严格工程项目的审批管理，对拖欠农民工工资的项目企业不再审批新建项目。五是严格工程招投标和工程担保管理，对没有按期完成清欠任务以及发生新拖欠的建设单位、施工企业，各部门一律停止其新项目的招标投标。

(四)建立健全企业信用机制。要建立健全严格的信用管理机制，完善各行业特别是建筑市场不良信誉记录机制和市场退出机制。逐步建立健全企业劳动保障诚信公示制度。对各个企业实行工资支付重点监控制度，对容易发生拖欠工资行为的重点企业和单位，专项登记造册，专人跟踪监控;被监控的用人单位要每月定期向劳动保障监察机构书面报告劳动用工、工资支付、劳动合同管理、社会保险等情况情况向劳动保障部门申报，由劳动保障部门按照合法、科学的评定标准进行评定，对劳动保障诚信示范企业和企业劳动保障失信行为通过一定的信息平台予以公示，对多次拖欠工资或拖欠数额巨大的用人单位要在政府网络和新闻媒体公布，向社会曝光。

(五)明确职责，建立健全拖欠工资齐抓共管机制。加强政府各职能部门的联动配合，形成齐抓共管态势。劳动保障监察部门是劳动执法的主体，但是劳动执法并不是完全独立的，需要其它执法部门和职能部门的配合，劳动保障监察工作涉及面广，复杂多变，仅靠劳动监察部门的力量，不可能取得好的效果，因此要加强与各部门的协调，坚持多沟通、多联系、多配合，使各部门在工作中增加理解，相互配合，充分发挥多职能部门的作用，推动劳动保障监察工作。如：建设行政部门要按照标准严格把好建筑施工企业进入建筑市场关，杜绝不够资质、没有经济实力的建筑企业承建工程，严肃查处建筑工程非法转包、分包、挂靠等违法行为。对建筑施工企业发生拖欠劳动者工资等违法行为导致集体停工、罢工或集体上访等事件的，实行“一票否决”，不得以任何形式参加新项目的投标，并给予相应的企业资质处罚;取消或降低资质等级;经贸、招商等部门要对新办企业严格审查，规范企业的经营行为;工商行政管理部门对无故克扣、拖欠工资的企业，不予办理工商执照年审等。

(六)在建筑工地推行“一卡通”切实保障农民工工资的发放。施工单位和分包单位在工程开工前，应当到银行办理“一卡通”农民工工资专户，并根据实名制用工信息为农民工办理“一卡通”工资卡。建设单位应当按照承包合同约定及时足额支付工程进度款，工资性工程款必须按月支付。建设单位按照工程进度或工程量每月将工资性工程款存入施工总承包企业在银行开设的“一卡通”工资专户;施工总承包企业应当按时足额将农民工工资通过工资专户直接拨付到农民工本人工资卡或者专业承包企业、劳务分包企业的“一卡通”工资专户，并监督专业承包企业和劳务分包企业通过工资专户将农民工工资按时足额拨付到农民工本人工资。

(七)依照法律规定对拒不支付劳动报酬的犯罪份子坚决打击。人社部门及相关单位应认真贯彻执行广西壮族自治区人社厅、公安厅、人民检察院联合下发的《关于拒不支付劳动报酬涉嫌犯罪案件移送的规定》，规范行政执法与刑事司法的衔接，处理“恶意欠薪”案件，增强法律的震慑力，保障农民工权益。在打击不支付报酬犯罪分子的同时，坚决遏制农民工恶意讨薪。各部门在解决拖欠问题时要坚持实事求是的原则，对于极少数企业或一些不法分子弄虚作假、伪造拖欠证据索取不当利益，或为达到其他目的，以讨薪名义，敲诈勒索，制造群x事件，给社会带来负面、甚至恶性影响的“不法讨薪”行为，要予以曝光并严惩;触犯法律的移送公安司法机关处理。

市监所个人小结篇二

食品药品监管是国家非常重视的领域之一，而食品药品监督所作为监管机构，承担着重要的责任。近期，我有幸参观了某食品药品监督所，并进行了近距离的接触和交流。在亲身体验中，我深刻体会到了食药监所的工作环境和工作内容，同时也增长了很多关于食品药品安全的知识。以下是我对于这次参观的所见所闻以及个人的感悟体会。

第一段：食药监所的功能和重要性

食品药品监管所在保障人民群众的生命安全和身体健康方面，扮演着极其重要的角色。食药监所不仅负责对食品、药品的质量进行监督，确保其符合国家标准，还要对食品、药品的生产、流通和销售环节进行监管，防止不法分子制假售假，保证市场的公平和有序。食药监所的工作具有维护民众权益、保护社会稳定的重大意义。

第二段：食药监所的设施和工作流程

我们参观的食药监所大楼气势恢宏，设施齐全。一进门，我们首先走进了实验室，实验室内设备齐全、环境整洁。在实验室内，我们了解了食品药品检验的各种工作流程。从进样上机检测，到样品拆分、制备，再到实验分析和结果判定，每一个环节都需要精心操作。检验员工作的细致和认真令人印象深刻，他们的努力为我们消费者提供了可靠的保障。

第三段：食药监所的培训和宣传工作

为了加强食药品安全意识，食药监所还开展了一系列的培训和宣传活动。我们进入培训室看到了丰富的宣传资料和培训课件。在宣传资料中，食药监所向广大消费者普及食物、药物安全的相关知识，在培训课件中，他们通过举例、解说讲解一些实际案例，指导大家判断食品、药品的安全性，让公众更加懂得如何保护自己的权益。

第四段：食药监所的日常执法工作

食药监所作为执法机构，也承担着食品药品的监管和查处工作。在这次参观中，我们有幸观察到了一次现场执法。执法人员查扣了一批假冒名牌食品，并对涉嫌售假的商家进行了严厉的处罚。执法人员的果断和公正让我深受触动，他们的执法行动为整个社会注入了正能量，提高了广大民众的食品药品意识，构建了一个更加平安健康的社会环境。

第五段：我对食药监所的建议和展望

尽管食药监所的工作已经取得了显著的成绩，但仍存在一些问题和挑战。我认为，食药监所需要更多的人力物力支持，加大对执法人员的培训力度，提高他们的专业水平。同时，食药监所也应加强与其他部门的合作，加强信息共享，共同构建食品药品安全监管网络，形成合力。最终，希望食药监所能够在未来的发展中更加高效、专业、有力地履行职责，为人民群众的身体健康保驾护航。

总结：通过这次参观，我深刻地认识到了食药监所的重要性和工作的艰辛。食药监所在保障人民群众的食品药品安全方面发挥了巨大的作用，他们的辛勤工作为我们提供了可靠的保障。同时，我也通过参观了解到了更多关于食品药品安全的知识。正是因为有了食药监所的存在，我们才能够更加放心地选择和使用食品药品。希望食药监所在未来能够不断进步，更好地为人民群众服务。

市监所个人小结篇三

监所管教是指通过严格的监管、教育、矫治、感化和帮助等手段，对犯罪人员施行思想、心理、行为、观念等方面的改造。作为一名刑警，我有幸进入监所工作，领略到了管教工作的深刻内涵。在这里，我认真思考总结，对监所管教心得体会深有感触。

第二段：细致入微的教育

在监所中，许多犯罪人员都来自于底层，可能缺少家庭教育和社会教育，自身也存在一些问题。因此，教育成为管教的重要任务。在获得犯罪人员信任的前提下，我们开展了一系列与他们生活息息相关的课程，如心理辅导、文化课程、职业技能培训等，努力促进其思想觉悟提高。在这样的环境中，犯罪人员自然而然地会认识到自身存在的问题，找到接受治疗的意愿，不断为自己的未来而努力。

第三段：治罪与人道主义相结合

监所管教不仅只是单纯的惩罚，更多的关注的是人类的本质、心灵和尊严。治罪的同时，我们始终坚持人道主义，努力让犯罪人员得到尊重和关怀。犯罪人员处于惩罚之中，但我们不会忘记他们仍然是人。因此，我们在执行管教任务的同时，为其提供丰富的文娱活动，并满足其困难需求，让犯罪人员感到被爱和关注，让他们充满希望，减少刑满出狱后再次犯罪的几率。

第四段：信任与责任

在监所管教中，建立和谐的人际关系，去除犯罪人员的疑虑是至关重要的。在这个环境中，信任和责任是十分宝贵的品质。我们对犯罪人员保持真诚的态度，及时沟通交流，让其感受到安全与关爱。同时，在犯罪人员出现情绪、心理问题时，我们也会引导他们正确面对，尽可能避免冲突和纠纷，为监所的平稳秩序保驾护航。

第五段：工作的难点与成效

监所的管教之道不是一蹴而就的。在实际工作中，我们遇到了许多难点和挑战。最初的犯罪人员情绪不稳定，时常向着监管人员发泄不满的情况，因此我们需要不断地调整策略，寻找合适的管教措施。但是，经过我们的坚持努力，很多犯罪人员从开始的焦虑、愤怒逐渐地变成成为自己的改变者，意识到自己的不足，并下定决心改变自己的行为，掌握自己的命运。这样一来，很多犯罪人员回到了社会，在家庭和社会中作出了贡献。

结论：

监所管教并非简单的执行处罚，而是需要运用教化、感化等手段完成管教过程。在实践中，我们应结合各种情况，针对不同的犯罪人员进行针对性的管教，秉持人道主义精神，为每一位受刑人提供一个改过自新的机会。这只是我在监所管教工作中的心得体会，它将会成为我完善自身工作的重要依据，不断提升自身的专业素质。

市监所个人小结篇四

食品和药品是人们日常生活中不可或缺的部分，对于食品和药品质量的监管是十分重要的。为了确保人们食品和药品的安全，各地普遍设立了食品药品监督管理部门。近期，我参观了食品药品监督管理局，受益颇多，有了一些心得体会。

首先，食品药品监督管理局对于食品和药品的安全质量有着严格的要求。在参观过程中，我们了解到这个部门有着一套完整的食品和药品安全管理体系。他们不仅对食品的生产、储存、销售等环节进行监督，还对药品的生产流程、贮存条件和使用说明进行严格把关。通过对这些流程的监控，他们防止了掺假、过期、劣质产品进入市场，确保了人们的生命和健康安全。

其次，食品药品监督管理局的工作需要高度的责任心和专业知识。这是因为食品和药品的生产和质量判断需要较强的专业背景知识。在参观中我们了解到，工作人员需要进行系统的培训，了解食品和药品的原理、生产流程和质量标准。只有掌握了这些知识，他们才能准确判断食品和药品是否符合安全要求，并采取相应的监管措施。他们的工作不仅需要严谨的态度，还需要时时保持警惕，保障市场上的食品和药品的安全。

再次，食品药品监督管理局需要积极与社会各界进行合作。在参观中，我们了解到食品药品监督管理局除了自己的检验和监管工作外，还积极与生产企业、科研院所、媒体及消费者等进行合作。与企业合作，他们促使企业提高食品药品质量，与科研院所合作，他们可以借助科研力量提高自身的监管手段与技术。与媒体合作，他们可以及时发布食品药品安全消息，提醒消费者注意，共同维护公众的权益。与消费者合作，他们可以深入了解消费者的需求和关切，通过消费者的反馈来改进自身的工作。

最后，食品药品监督管理局需要有强大的执法力量和纪律。在参观中，我们看到了食品药品监督管理局的执法人员，他们严谨的仪容和整齐的队伍给我们留下深刻印象。他们在和食品药品生产企业沟通合作的同时，也会严厉地打击违反法律法规的行为。他们会对违法企业进行处罚和整顿，并及时发布违法违规企业的信息，警示其他企业严守规章，遵守法律。食品药品监督管理局具有强大的执法力量和严明的纪律，才能维护食品和药品市场的正常秩序。

通过参观食品药品监督管理局，我深刻体会到了这个部门的工作之重要及其给人们带来的福祉。作为一个普通的消费者，我对他们工作的严谨性和责任心深感敬佩。尽管在市场上我们还是难免会遇到一些问题，但有了食品药品监督管理局的存在，我们可以更加放心地选择食品和药品，减少被假冒伪劣产品危害的风险。我也相信，食品药品监督管理局未来会在全面监管工作上做得更好，保障人们的身体健康和生活品质。

市监所个人小结篇五

近年来，随着土地执法监察工作力度不断加大，土地市场秩序不断好转，土地违法行为在一定范围内和一定程度上得到了遏制。但从调研了解情况看，土地执法部门在开展土地执法检查工作时，还存在以下几方面的困难和问题，需要引起重视并加以解决。

一、思想认识不到位。首先是地方政府违法案件现象增多。随着经济建设步伐加快，经济建设项目增多，特别是民营企业、招商引资企业、城市(镇)建设和国家一些能源、交通、通讯等设施建设用地的需求量也随之增大，且项目建设时间紧迫，导致地方政府为了抢时间上项目，造成违法案件增多，部分农民因缺房住而申请占用耕地建房得不到批准，便未批先用或者采取欺骗手段报批案件。一些地方政府盲目实施文化广场、房地产开发，相继出现了新一轮圈占集体土地建设的行为，出现多征少用等破坏浪费土地资源现象。镇和村级组织对纠正清理违法建筑认识不足，重视不够，消极应付。部分镇、村、组干部从企业得点甜头便对辖区内的违法建设视而不见，放任不管、甚至包庇纵容、从中谋利。

二、土地执法难度较大。从一定意义上讲，执法难是国土资源执法法，却具有行政监察的一些职责，但又没有行政监察的职权。追究违法，行为当事人的责任，只有制止非法建设、拆除房屋、没收违法设施等，违法主体没有受到行政处分或被依法追究刑事责任，无法产生强烈的震慑一力。违法案件调查工作中，当事人往往采取游击方式逃避，调查，造成现场调查难、取证难、处理难，想要惩处找不到违法主体，难以处理和发挥惩戒的效果。在强行拆除行动中与群众抵抗产生的肢体碰撞和遭遇涉黑势力的威胁，致使执法工作经常受阻，执法人员人身安全受到威胁，执法监察工作难以有效开展，或达到预期目标。

三、有关政策法规执行不顺畅。法律法规规定，国土部门只有权对经查处制止后仍然继续抢建的违法建筑方可进行强行拆除;对已经作出拆除处罚的案件必须根据《土地管理法》规定申请人民法院强制执行。然而，多年来按照法律规定申请法院强制执行的案件，基本上都没有付诸执行。自以来，本县国土部门向县法院申请强制执行拆除案件已达20多宗，因种种原因人民法院没有执行l起拆除案件，很大程度上影响了《土地管理法》贯彻执行的权威性，群众违章建设的投机心理增强，致使拆除违建行动经常引起群众强烈抵抗，或被强行拆除的屡拆屡建、屡禁不止。

四、政策因素制约。首先，随着城镇建设步伐的加快，城镇规划控制区面积不断扩大，以往的城乡结合部都纳入城市规划区范围，而对群众建房用地实行严格规划控制政策，特别是城市规划区范围内不再审批建房用地，客观上致使一些农村无房户、危房户未经审批擅自建房。其次，不适当的拆迁补偿也诱发和驱使着部分村民在拆迁地块和重点工程周边进行违法建设以获取经济利益，实践中也确实存在着违法建设得到补偿的现象。其三，随着扶持工业和第三产业发展政策的执行，私营、民营企业生产用地需求旺盛，私人占地建厂现象也日益突出。

五、土地执法干部队伍素质不高，存在人情执法现象。有的地方土地执法队伍综合素质不高，尤其是基层国土所较为突出，存在土地执法人员年龄结构偏大、管理地域广、交通不便等因素，缺乏土地资源管理和行政执法法律法规相关知识，查办土地违法案件的能力不强。同时，国土资源执法人员还肩负着土地资源有关业务工作，需要配合地方政府完成其它事务性工作，且受到人员编制和经费的限制，专业执法人员偏少，执法装备缺乏，执法能力有待提高。同时，在一些地方甚至还存在土地执法人员人情执法、面子执法等现象，部分关系户、人情户的.违法用地行为得以实施。

对此，我们建议：

一是加强土地执法政策宣传引导，采取多种形式全方位宣传国土资源法律、法规，大力开展以案说法，提高全民合理合法利用土地的意识，有效减少违法违规使用土地现象。二是严格落实责任追究制度，加大对地方政府的监督力度，对发现的国土资源违法案件，国土资源管理部门按照《违反土地管理规定行为处分办法》，严肃追究相关部门和各级党委、政府主要负责人的责任，并扣减用地指标、土地整理项目资金。三是加强对土地使用情况的监督检查，建立县、镇、村级及区域间的立体式网络监管系统，对土地规划、用地、地籍、监察等业务实行电脑联网，达到信息资源共享。加强建设用地批后监管，严防土地闲置，超面积用地和非法，改变土地用途。四是建立联合查处违法行为机制，建立由政府牵头、相关部门参与的联合查处机制，违法用地行为一经发现，凡不停工整改或限期整改不到位的，国土部门函告相关部门，各相关部门立即停止办理违法违规用地相关审批、行政许可等事项，全面建立违法用地防控机制。五是加大违法案件查处力度，对涉地面积大、违法性质恶劣、中省媒体曝光或领导批示的重大违法案件，下级查办有困难的可由上级牵头查处。对一些性质恶劣、影响较大、基层查处不力的典型违法案件实行挂牌督办和公开在新闻媒体上曝光制度，构成犯罪的要及时移送司法机关追究，增强执法效果。六是增强土地执法监察力量，加强土地执法监察机构建设，提高土地执法监察装备水平，积极推行先进技术应用，提高对违法用地的快速反应能力。

市监所个人小结篇六

随着社会经济的发展和人们生活水平的提高，食品和药品问题变得越来越重要。为了确保食品和药品的质量和安全，食药监所作为国家级监督机构发挥着重要作用。在过去的几个月里，我有幸在食药监所实习，亲身体验了他们的工作和责任。这段实习经历给我留下了深刻的印象，让我意识到了食药监所的重要性以及在这个领域的职业前景。以下是我对此的体会和感悟。

首先，食药监所的工作非常细致和严谨。食品和药品经常牵涉到人们的生命安全和健康问题，因此食药监所对产品质量进行严格监管。他们通过抽检、检验和取证等手段，确保食品和药品符合国家标准和规定。在实习期间，我亲眼目睹了他们精确的工作流程和严密的质量控制。不仅如此，他们还对不合格的产品进行销毁和处罚，保障了消费者的权益。这种细致和严谨的工作态度让我深受鼓舞，也让我明白了我在将来工作中必须具备的素质和态度。

其次，食药监所的工作需要具备专业知识和技能。食品和药品行业的监管涉及很多专业领域，如食品科学、药学、化学等。食药监所的工作人员必须具备扎实的专业背景，并不断学习和更新知识。实习期间，我通过参与研究和分析工作，深入了解了食品和药品的生产、检验和管理等方面的知识。我学到了很多新的理论和实践经验，这将对我的未来发展起到重要的指导作用。

再次，食药监所的工作具有很大的社会意义。食品安全和药品质量是人们生活中最为关心的问题之一。食药监所不仅负责制定和执行相关的法律法规，还要加强与生产企业、消费者和科研机构的合作和沟通。他们在保障人民健康和安全方面发挥着重要的作用，为整个社会稳定和发展做出了贡献。实习期间，我深感自己正在参与一个伟大的事业，这也激励着我将来在这个领域做出更多的贡献。

最后，食药监所的工作需要勇于担当和不断创新。食品和药品行业属于高风险和高敏感性行业，因此食药监所的工作人员必须勇于担当，承担起相应的责任和压力。同时，监管工作需要与时俱进，随着科技和社会的不断发展，监管机构必须不断创新和改革。通过实习，我看到了食药监所不断推出新的监管政策和措施，提供更好的服务和保障，这对我来说是一个重要的启示和教训。

综上所述，食药监所的工作对于保障人们的饮食安全和健康至关重要。这次实习经历使我深刻理解了食药监所的重要性以及在这个领域的职业前景。通过细致严谨、专业知识和技能、社会意义和不断创新等方面的体验，我对食药监所的工作有了更深入的了解和认识。我对将来在这个领域的发展充满信心，并决心为人民的健康和安全做出自己的贡献。