人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面是小编为大家收集的优秀范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

求职招聘个人简历篇一

国籍：中国

目前所在地：广州

民族：汉族

户口所在地：广州

身材：175cmkg

婚姻状况：已婚

年龄：37岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：货车司机

工作年限：18

职称：无职称

求职类型：全职可到职-随时

月薪要求：1500——__

希望工作地区：广州

个人工作经历：

公司名称：广州市某贸易公司

起止年月：__-02～__-05

公司性质：

担任职务：货运司机

工作描述：担任公司货运司机。

离职原因：

公司名称：雀巢广州市冷冻食品有限公司(即广州市五羊雪糕厂)

公司性质：

担任职务：冷冻机房设备的班长

工作描述：从事制冷设备操作有18年的工作经验，能够对制冷压力容器设备操作自如，设备的日常维修，维护都能熟练完成，对制冷原理及流程都有认识。并能随时委派出车司机任务。

离职原因：

教育背景

毕业院校：广州市第十七中学

所学专业：制冷，司机所学

受教育培训经历：

语言能力

外语：其他较差

国语水平：精通

粤语水平：精通

工作能力及其他专长

我在雀巢广州市冷冻食品有限公司经历了从国营老企转化为具有先进设备，及先进管理的外资企业的过程，使我获益良多。工作多年来任职冷冻机房设备的班长管理职务，平时能参与出车驾驶的任务。__年2月由于厂房由老城区去迁往经济开发区并相应裁人员而下岗。

详细个人自传

个人特点：本人性格沉稳，诚实守信，有责任感和高度的自觉性，生活中具备吃苦耐劳的精神和团队的协作精神，适应力强。本人有大车驾驶证及懂一些汽车维修。

求职招聘个人简历篇二

国籍：中国

民族：汉族

户口所在地：揭阳

婚姻状况：未婚

年龄：23岁

求职意向及工作经历：

人才类型：应届毕业生

应聘职位：客户服务类护士/护理人员

工作年限：__

求职类型：全职可到职-三个月以后

月薪要求：面议希望工作地区：广州珠海东莞

个人工作经历：20__年6月广州中医药大学关于“80后”人生规划调查员

20__年1月全国高等医学教育学会体育分会第11届学术报告会工作人员

20__年3月至6月广州中医药大学图书馆管理员

20__年4月太极集团“曲美”减肥产品促销人员

20__年5月“飞利浦”产品展销人员

20__年7月太极集体“霍香正气口服液”展销人员

2006年6月至20__年3月“广东省中医院”实习

20__年3月至20__年11月爱康网科技有限公司客服专员

教育背景

毕业院校广州中医药大学

学历大专毕业院校

所学专业一高级护理所学专业二

受教育培训经历04-9至07-6广州中医药大学高级护理

英语(cet-2级)

语言能力

外语：英语优秀

国语水平：优秀粤语水平：精通

工作能力及其他专长

个人荣誉：

曾获元旦文艺演出3等奖(演出曲目《水乡清音》)

20__年广州中医药大学“优秀实习生”

个人爱好：舞蹈、绘画、棋艺

详细个人自传

本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团队协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。

求职招聘个人简历篇三

工作求职简历表格模板(三)

姓名：

xuexila

性别：

男

出生年月：

***

联系电话：

学历：

mba

专业：

工商管理

工作经验：

民族：

汉

毕业学校：

***大学

住址：

***

电子信箱：

***

资深人力资源管理人才：

工科知识背景，正规mba专业教育，熟悉现代企业人力资源并具有较深厚的人力资源管理理论知识。

9年的人力资源经理经历和中高层管理经验。

具备较强的学习能力和解决问题能力，能根据企业实际情况制定不同的人力资源管理制度、策略和人力资源问题解决方法。

具有丰富的行政后勤管理经验。

目标职位：

目标行业：

期望薪资：

面议

期望地区：

***

到岗时间：

1个月内

2009.3-至今

***投资管理集团有限公司

人力资源经理

职责和业绩：

任职企业介绍：

***集团有限公司，是一家集金融投资、工业实业、房地产经营为一体的大型现代化投资企业。集团旗下有众多子公司，同时，是香港上市公司——***股份有限公司（股票代码:***）主要股东。集团拥有资产两百多亿元，实力雄厚。

职责描述：

1、制定人力资源管理制度，规范人力资源管理。

2、完善绩效考评体系，并推进实施。

3、完善培训体系，推进导师制、内部讲师队伍建设、培训评估体系建设、员工个人素质提升计划实施。

4、完善招聘体系，完善岗位说明书体系和招聘试题库系统，开拓新的招聘渠道，进行主动人才寻访、人才推荐奖励、引进猎头、人才储备招聘等新的招聘措施等。

5、完善和规范劳动关系管理体系，预防劳动争议发生

***不锈钢制品有限公司

总经理助理

职责和业绩：

主要协助总经理负责生产、人力资源管理工作，并全面负责人事行政部工作。

1、规范生产管理流程，推进流程化管理；

2、完善关键点品质管控；

3、规范仓库管理，初步建立仓库计划管理、盘点制度。

4、绩效考评体系建立和推进。

5、人力资源管理体系建设。

2006.5-2008.5

***陶瓷有限公司

总经理助理兼总经办主任

职责和业绩：

主要负责企业的人力资源管理如招聘、人员配置、培训和人员开发、薪酬福利、绩效考评、员工关系、企业文化等行政后勤管理等工作。主要工作业绩有：

2、主导薪资和绩效体系变革，有力提升企业内部运营效益，使企业每月产量上升月20%，优等率上升5%，成本下降了约12%。

3、建立以“厨师为中心，服务员工为根本”的食堂内部管理新体系，有效改善员工伙食和口味，降低员工生活成本，使之成为同行业和同地区较好的食堂，使伙食好成为吸引员工的一个重要因素。

.7-2006.4

***陶瓷有限公司

人力资源经理

职责和业绩：

任职企业介绍：

***陶瓷有限公司是一家极富创新性的国家级高新技术企业，荣获中国驰名商标。企业年销售收入10多亿元，员工人数2000多人，为***十大建筑陶瓷企业之一。

主要负责企业的人力资源管理、企业文化和行政后勤管理工作。

主要工作业绩有：

2、建立并拓展人员招聘渠道，分别针对不同层次的人员建立针对性不同的招聘渠道。

3、建立了人员和人才储备体系。在陶瓷行业流动率居高不下的形势下，以及为保持企业快速发展，建立了人员人才储备体系。

主要有：

1）应届大学生储备培养计划；

2）高中基层经理、主管、车间主任的助理培养计划；

3）中专、中技生类技工人才储备培养计划；

4）核心技术岗位人才储备计划；

5）不定期的普工人员储备招聘训练计划。保证了人才发展不出现断层和危机，降低了外部招聘的难度，加强了员工的认同感。

4、建立和强化企业内部培训体系，一方面注重企业中高层管理培训，如中高层的户外拓展培训、管理知识如emba知识培训等等，一方面，加强企业内部讲师和内部培训教材建设，使企业内部培训和企业外部培训有机结合，并加强企业内部教材的编写，企业各工序岗位教材基本编写完成，使企业内部培训更具有针对性，另一方面，岗位技能培训形式多样化，员工岗位技能普遍提高。除开展传统的岗位技能授课培训外，还坚持老员工对新员工的“传、帮、带”教育以及开展岗位技能比武和岗位知识竞赛。

5、加强企业文化体系建设，通过各种大型活动如卡拉ok大赛、厂庆系列活动、生日晚会、中秋游园、运动会等丰富了员工生活，并通过员工座谈会、领导接待日、部门沟通会、员工访谈等开展员工关系活动，宣传、引导和维护企业价值观。

6、加强企业食堂内部管理和服务创新，建立以“厨师为中心，服务员工为根本”的食堂内部管理新体系，有效改善员工伙食和口味，降低员工生活成本，使之成为同行业和同地区较好的食堂，使伙食好成为吸引员工的一个重要因素。

.9-2002.6

***实业有限公司

总经理助理

职责和业绩：

主要负责企业人力资源、行政、营销管理工作，并协助公司总经理进行新项目的开发、寻找风险投资、申报科技型中小企业创新基金等工作。

1993.7-2001.9

***机械工业学校

专业教师、人事科科员

职责和业绩：

1）负责专业课教学工作；

2）负责日常干部人事管理；

3）负责职称管理工作；

4）负责招聘调配、考核、培训；

5）负责与各有关政府部门的协调与沟通。

.9-2001.6

***大学

mba

专业：

工商管理

1989.9-1993.7

***工学院

本科

专业：

焊接

求职招聘个人简历篇四

个人相片

姓名：

性别：

女

民族：

汉族

出生年月：

1989年5月20日

证件号码：

婚姻状况：

未婚

身高：

166cm

体重：

50kg

户籍：

广东湛江

现所在地：

广东湛江

毕业学校：

汕头职业技术学院

学历：

专科

专业名称：

装饰艺术设计

毕业年份：

2011年

工作年限：

职称：

求职意向

职位性质：

全职

职位类别：

储备干部/培训生/实习生-实习生

艺术/设计

职位名称：

实习生;

工作地区：

湛江市霞山区;

待遇要求：

可面议;不需要提供住房

到职时间：

可随时到岗

技能专长

语言能力：

普通话标准

计算机能力：

证书全国计算机等级考试一级;

教育培训

教育经历：

时间

所在学校

学历

9月-7月

湛江铁路中学

初中

209月-2008年7月

湛江第六中学

高中

2008年9月-2011年7月

汕头职业技术学院

专科

培训经历：

时间

培训机构

证书

工作经历

其他信息

自我介绍：

本人热情开朗、具有良好团队合作适应性，勤奋上进，负有责任心。能够良好的与人进行沟通和协作，工作能够吃苦耐劳，做事学习认真刻苦。敢于接受、乐于参与、善于求新、求异！在不断的充实中完善自己。

学习上，我对知识、对本专业一丝不苟，坚持认为人应该是活到老学到老的，因而在成绩上一直都得到肯定，对自己的专业绘画和制作，有一定的基础和水平，熟练运用photoshop、coreldraw等设计平面设计软件；熟练运用办公软件。

本人对室内设计有兴趣，自学了绘图软件autocad，能够运用此软件进行基本的绘图。但还有很多相关的知识需以后加强学习与钻研，能够进一步提高自己的专业知识。

在以后的学习与工作上，我会刻苦学习，认真工作。从来没有平白无故的领悟，历经磨练，才有真正的脱胎换骨！

真诚地希望您能够为我提供一个学习与施展的平台，更希望我的加入能够为您带来卓越的价值！

发展方向：

室内设计；cad制图员；平面设计；装饰画设计与制作

其他要求：

联系方式

求职招聘个人简历篇五

工作求职简历表格模板(一)

姓名：

xuexila

性别：

出生年月：

***

联系电话：

***

学历：

专业：

工作经验：

民族：

汉

毕业学校：

***

住址：

***

电子信箱：

能熟练运用sap、scala等软件，语言表达准确、流畅，有良好的沟通能力，具有很强的独立工作和协同工作能力，能协调部门相关人员和公司相关部门保持业务流程的高效运转，能够接受挑战及承受一定压力，有一定的英语水平。

目标职位：

贸易·物流·采购·运输类|统计

目标行业：

仪器·仪表·工业自动化·电气|机械制造·机电·重工|医疗设备·器械

期望薪资：

面议

期望地区：

***

到岗时间：

1周内

20xx

***有限公司仓储、物流管理

5、按时编制各类相关物流管理报表，及时向上级回报。

200x—200x

***有限公司应收帐款会计

200x—200x

***有限公司会计

2负责核算和对帐工作，监控货款的收回报帐情况；

4、根据合同签订内容，管理往来应付帐款，按月出具帐龄分析报告，核实往来科目情况；

5、为业务部门提供信用风险建议；

6、负责与工商、税务的沟通协调，处理日常帐务；

7、增值税发票的开具。

200x—200x

***公司储运经理

职责和业绩：

1、负责储运部管理制度和工作流程的建立健全；

2、负责储运部团队建设，包括人员招聘、培训、考核、激励、工作分配等，

5、及时录入电脑系统，定期组织人员进行盘点，适时对仓库库位进行调整；

200x—200x

***公司财务

2、负责员工的薪金福利的计算工作，协助完成领导安排的其他日常事物；

4、后担任资产管理及债权债务管理会计。

200x—200x

***公司财务

2、根据领料单，及时备料、下料，完成后通知材料员领料；

3、严格出入库手续，做到帐物相符，保存好相应的质量记录；

4、杜绝检验不合格的材料、零件入库；

5、对出入库材料、零件进行状态标识，并采取措施防止磕碰、划伤和锈蚀；

6、保持库房环境整洁有序；

7、做好库房账目管理和报表工作。

求职招聘个人简历篇六

姓名：

xuexila

性别：

出生年月：

***

联系电话：

***

学历：

专业：

工作经验：

民族：

汉

毕业学校：

***

住址：

***

电子信箱：

脚踏实地,稳扎稳打，真诚待人,沉稳，冷静。

目标职位：

自动控制

目标行业：

仪器·仪表·工业自动化·电气

期望薪资：

面议

期望地区：

***

到岗时间：

1周内

20xx

***有限公司电气技术员

职责和业绩：

1、公司生产热压机、点焊机、贴膜机等，能看懂电路图纸及机械图纸并且能对设备电气组装、调试、试运行直到入库出厂。能够找出设备的问题并且解决。

2、对夹具、摄像头、温控器、plc、气缸、气路、电路、显示器、电磁阀、设备在运行过程中等的调试。

3、曾多次到客户处调试和维修设备。和客户关系很融洽，抗压能力强，为了客服这边能更快的投入生产，可以加班加点加通宵。

4、在气路上能够熟练使用，安装的时候能够为了美观改气路而不改变原理与功能。

6、会使用万用表、电烙铁、热风筒及电工工具等。

7、服从公司领导下达的其它任务，愿意从事外派工作。

200x—200x

***有限公司值长

职责和业绩：

1、对机组出现突发事故进行维修处理,保证机组的正常运行.

2、对机组及电气部分进行安全检查.

3、对水泵测绝缘、对线路测静电